Ekonomik krizde neleri yenemiyoruz?

Geçmişte yaşadığımız onca ekonomik krizden ders çıkardık mı? İçinden geçtiğimiz ekonomik kriz geçmişten ders almadığımıza, yaşananların hafızalardan silinmiş olmasına ya da rahata kavuştuğumuzda çektiğimiz sıkıntıları unuttuğumuza işaret ediyor mu? Bana sorarsanız cevabım “evet.” Krizden çıkış yolunun reçetesini ve potansiyel katalizörleri değerli ekonomistlerimiz her daim veriyorlar. Özellikle Emre Alkin, Mağfi Eğilmez, Mert Yılmaz bu dönemde takip edebileceğimiz önemli isimler. Yurt dışındaki ekonomi içerikli makalelerde de Türkiye’den mutlaka söz ediliyor. Bu zor sürecin kurum içinde yöneticiler ve ilgili birimler tarafından yönetilmesiyle ilgili araştırmalarımı sürdürüyor, gözlem ve tecrübelerimle pekiştiriyor, her fırsatta sizlerle paylaşıyorum. Ekonomik krizde neleri yenemediğimize değinmek istiyorum:


-Paniğe kapılmak, gerçeklikten uzaklaşmak ve duygularla hareket etmek
-İşin yönünü değiştirme gücünü kaybetmek
-Çalışanlarla ilişkileri geliştirmemek, açık iletişimi önemsememek
-Krizle birlikte başka birim ya da kişileri suçlamaya başlamak, çatışma ortamı oluşturmak
-Çalışanları eğitmemek
-Verimliliğe odaklanmamak
-Mevcut müşterilerle daha fazla ilgilenmemek, iş birliğini geliştirecek çalışmaları hayata geçirmemek
-Ürün ve müşteri ağını genişletmemek
-Üretkenliği izlememek ve analiz etmemek
-Hızlı satılmayan ürünleri ayıklamamak, stokları zayıflatmamak
-Dayanışma ruhunu geliştirmemek, çalışan bağlılığını önemsememek
-Ortak akılla değil üst akılla karar almak, otokrasiyi sürdürmek
-Rakipleri ve rekabet koşullarını iyi analiz etmemek
-Tanıtım harcamalarında plansız kesintiler yapmak
-Kaynakları doğru ve verim alınabilecek alanlara yönlendirmemek
-Küçülmeyi tek çözüm olarak görmek
-Krizden çıkışın çalışanlarla iyi yönetilecek bir ekip çalışmasıyla olacağını önemsememek
-Yeniden yapılanma fırsatını göz ardı etmek